Количество работающих удалённо сотрудников продолжает снижаться

Несмотря на то, что сегодня компаний с дистанционными сотрудниками по-прежнему больше, чем до пандемии коронавируса, количество самих удаленных работников в этих организациях существенно поубавилось. Если в доковидные времена дистанционно работающие граждане числились почти в каждой третьей компании (в 30%), то сегодня этот показатель составляет 40%. Для сравнения: на пике пандемии коронавируса в 2020 году больше половины работодателей (59%) содержали в штате удаленных сотрудников.

Аналитики целого ряда исследовательских центров, независимо друг от друга, пришли к выводу, что эпоха дистанционного формата трудовой деятельности постепенно уходит в прошлое. Опрос, проведённый компанией HeadHunter среди 1000 менеджеров по персоналу и других представителей кадровых служб российских компаний и организаций из 179 городов во всех округах страны, показал, что на 4 из 10 предприятий Москвы сохраняется удаленный режим работы. Чуть меньше организаций придерживаются такого же формата в Северной столице – 36%. Подобная картина наблюдается и в других российских регионах. При этом в подавляющем большинстве таких коллективов (72%) только каждый одиннадцатый сотрудник (9%) работает дистанционно.

Как правило, это программисты и специалисты по подбору персонала – 39 и 19% соответственно. Также на удаленном формате остались часть офисного персонала (14%), сотрудники бухгалтерии и колл-центров (по 11%), проектировщики – 10%.

Источник: http://lenta.ru